泰康人寿保险人事专员

一、岗位职责

1. 负责招聘工作：包括岗位信息发布、简历筛选、面试邀约及安排；

2. 员工关系管理：办理入职/离职手续、考勤统计、薪资核算；

3. 培训与制度完善：组织新员工培训，协助建立人事管理制度；

4. 其他行政事务：组织员工活动、维护办公后勤等。

二、任职要求

1. 学历：大专及以上（优秀者可放宽至高中）；

2. 年龄：普遍要求20-35岁，部分岗位放宽至20-50岁；

3. 能力：沟通表达强，执行力高，抗压能力好；

4. 经验：部分岗位要求1年以上招聘经验，但多数接受无经验者。

三、薪资福利

1. 薪资结构：

2. 福利待遇：

四、工作时间

五、工作地点

覆盖全国多地，如北京、武汉、成都、重庆等，具体办公地点需根据招聘分支公司确定。

如需投递简历，可通过[BOSS直聘]或[597直聘]等平台查看岗位。