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2024广西工伤十级赔偿案例

社保知识 2025-09-22 01:39www.baoxiank.com养老保险

1. 一次性伤残补助金

  • 标准为7个月的本人工资（工伤前12个月平均月缴费工资）
  • 例：月工资5000元可获35000元补助金

    • 2. 一次性工伤医疗补助金

  • 按解除劳动关系时上年度职工月均工资的9个月计算
  • 2024年南宁案例显示标准为6000元/月时，可获50元

    • 3. 一次性伤残就业补助金

  • 同样按上年度月均工资的7个月计算
  • 上述案例中为42000元

    • 4. 其他费用

  • 停工留薪期工资：按原工资待遇支付（最长12个月）
  • 医疗费：据实报销工伤保险目录内费用
  • 住院伙食补助：100元/天
  • 鉴定费：250元左右

    • 典型案例计算（月工资5000元+上年度月均工资6000元）：

  • 总赔偿≈35000+50+42000=131000元（不含医疗费等）
  • 实际案例显示九级伤残总赔偿达23.8万元（含医疗费）

    • 注意事项：

  • 工资基数争议可主张按实际工资计算
  • 距退休不足5年时就业补助金按比例递减

    • - 未参保单位需承担全部赔偿

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