劳动者未缴纳社会保险

根据我国现行法律规定，用人单位和劳动者依法参加社会保险并缴纳费用是法定义务，任何形式的"自愿放弃社保"约定均属无效。以下是关于劳动者未缴纳社会保险的主要法律后果和权益保护要点：

一、用人单位违法后果

1. 行政责任：

2. 民事责任：

二、劳动者维权途径

1. 可向劳动监察部门投诉举报

2. 申请劳动仲裁主张补缴和经济补偿

3. 通过诉讼要求赔偿实际损失

需特别注意：2025年9月1日起施行的新司法解释明确，即使劳动者签署"自愿放弃社保"协议，仍有权主张权益。用人单位补缴后，可要求劳动者返还已支付的社保补贴款。劳动者短期看似收入增加，但将面临医疗无保障、养老金缺失等重大风险。