公司可以交养老保险吗

医疗保险 2025-09-06 05:08www.baoxiank.com养老保险

根据现行法律法规和政策规定，公司不仅可以为员工缴纳养老保险，而且必须依法为员工缴纳包括养老保险在内的社会保险。以下是具体说明：

1. 参保义务

用人单位与劳动者建立劳动关系后，必须30日内办理社会保险登记，并缴纳养老保险等社保费用。

养老保险缴费比例：单位承担16%，个人承担8%。

若单位未依法缴纳，将面临罚款（应缴社保费的1-3倍）及补缴责任。

2. 险种范围

公司不能仅缴纳养老保险，还需同时缴纳医疗、失业、工伤等险种。

缴费基数：按职工上年度月平均工资确定，不得低于当地社平工资60%或高于300%。

申报方式：通过政务服务网或税务系统办理登记及缴费。

灵活就业人员：无雇工的个体户等可自行参保，缴费比例为20%。

中断补缴：单位原因导致的断缴可申请补缴，个人原因中断则不可补。

企业责任：未缴全险可能需赔偿员工损失（如医疗费无法报销）。

员工权益：累计缴费满15年且达退休年龄方可领取养老金。

如需进一步了解参保流程或争议解决，建议咨询当地社保经办机构。