太平洋保险的人事助理

一、岗位职责

1. 招聘管理：负责团队招聘，包括应聘人员预约、接待、面试安排及后续跟进；

2. 入职手续：协助新人办理入职手续，建立和管理人员档案；

3. 日常事务：协助团队考勤统计、活动策划及行政支持；

4. 培训支持：参与新人培训跟进及员工关系维护。

二、任职要求

1. 学历：大专及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先；

2. 经验：部分岗位接受无经验应届生，但需具备基础办公软件技能；

3. 能力：沟通能力强，细心耐心，形象气质佳。

三、薪资待遇

四、工作地点与时间

五、其他信息

如需应聘，可参考[BOSS直聘]或[职友集]的招聘信息。