拉保险工作怎么样 拉一个保险业务员提成多少

一、提成比例

1. 长期险（寿险/重疾险）：首年提成20%-50%，续期逐年递减至5%-10%

2. 车险商业险：10%-25%（交强险无提成）

3. 短期意外险：5%-20%

4. 年金险等理财型：3%-5%

二、收入水平

• 新人期：70%月收入＜5000元，淘汰率高

• 资深业务员：稳定后月入8000-15000元

• 顶尖销售：月入10万+（约占5%）

三、工作特点

1. 收入构成：首年佣金+续期佣金+团队津贴（管理职级可获团队业绩7%-15%）

2. 展业成本：需自付打印、交通等费用

3. 业绩压力：需完成考勤、增员等指标

四、注意事项

• 佣金发放：长期险分多年发放，首年比例最高

• 政策影响："报行合一"等监管政策可能压缩提成比例

• 实际到手：佣金需在销售链中分配，最终约为总额的50%-70%

建议新人前期重点积累，选择提成较高的长期险产品，同时注意控制展业成本。