没级别的工伤怎么赔偿多少钱

1. 医疗费用：符合工伤保险诊疗目录的费用由工伤保险基金全额支付。若用人单位未参保，则由用人单位承担。

2. 停工留薪期工资：按受伤前12个月平均工资发放，最长不超过12个月（部分地区可达24个月）。

3. 住院伙食补助费：参照当地国家机关出差标准，由工伤保险基金支付。

4. 护理费：住院期间或生活不能自理时，按当地标准支付。

5. 交通食宿费：需外地就医时，凭票据报销。

具体赔偿金额因以下因素浮动：

注意事项：

- 用人单位未参保则需自行承担全部赔偿。