人社40号补缴文件

人社部发〔2024〕40号：失业保险援企稳岗新政策解读

近期，人社部发布了〔2024〕第40号文件，专门针对失业保险援企稳岗政策进行了新一轮的细化和延续。在当前经济环境下，这项政策无疑为企业和职工带来了实实在在的利好。

文件明确指出，阶段性降低失业保险费率的措施将继续实施，并且会将这一费率降至1%，直至2025年底。这意味着企业和职工在失业保险方面的负担将得到显著减轻。稳岗返还政策也得以延续，对于大型企业、中小微企业分别返还30%和60%的失业保险费用，这将有助于企业稳定岗位，减少裁员风险。

更让人欣喜的是，技能提升补贴政策也被保留并进一步明确。无论是初级、中级还是高级技能证书，都能获得相应的补贴，金额分别为1000元、1500元和2000元。这对于鼓励职工提升技能，增强企业竞争力无疑起到了积极的推动作用。

这一系列政策执行期限至2024年12月31日，企业需把握好时间节点，充分享受政策红利。

河北省养老保险补缴政策简述（冀人社发〔2012〕40号）

河北省针对养老保险补缴问题发布了冀人社发〔2012〕40号文件。对于《社会保险法》实施前企业职工补缴问题，该文件做出了明确规定。

补缴范围主要包括用人单位欠缴或职工中断缴费、应保未保的情形。值得注意的是，对于外省户籍人员，想要进行补缴需要在河北省建立现有的参保关系。而对于农村户籍的原企业职工，在补缴后还可以选择按灵活就业人员的身份继续缴费。

为了更深入地了解这一政策，大家不妨查阅河北省人社厅或北京市社保补缴通知，以便进行详细的对比和参考。这一政策的实施，无疑为那些需要补缴养老保险的人群提供了实实在在的便利和机会。