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社保知识 2025-09-22 02:59www.baoxiank.com养老保险

一、社保构成与缴费比例

1. 五险一金:包含养老保险(单位16%-20%、个人8%)、医疗保险(单位6%-8%、个人2%)、失业保险(单位0.5%-2%、个人0.5%-1%)、工伤保险(单位0.1%-1.9%、个人不缴)、生育保险(单位0.8%-1%、个人不缴),以及住房公积金(单位个人各5%-12%)。

2. 职业年金:部分单位额外缴纳(单位8%、个人4%),形成五险两金。

二、社保证明开具流程

  • 证明内容:需包含缴费基数、险种类型、连续缴费年限等。
  • 办理渠道
  • 通过单位人事部门统一申请;
  • 登录当地社保官网或APP下载电子证明;
  • 线下社保经办机构窗口办理。
  • 三、注意事项

    1. 缴费基数:以工资为准,但不得低于当地平均工资60%或超过300%。

    2. 补缴规定:断缴需及时补缴,否则影响社保权益。

    3. 法律保障:单位未足额缴纳可向社保机构投诉。

    若需进一步核实或办理,建议咨询单位人事或当地社保局。

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