日本四保险_日本保险政策

保险车险 2025-09-16 04:52www.baoxiank.com养老保险

1. 健康保险

  • 覆盖医疗费用,参保人通常只需自付30%(70岁以上老人自付10%~20%)
  • 包含生育补助(每个孩子42万日元)和伤病津贴
  • 分两种类型:
  • 社会保险(公司职员参保,保费公司与个人各担50%)
  • 国民健康保险(自营业者等参保,个人全额负担)
  • 2. 厚生年金保险

  • 养老保险制度,提供退休后的年金支付
  • 保费按工资比例计算,公司和个人各负担一半
  • 区别于国民年金(基础年金),厚生年金是附加年金
  • 3. 雇用保险

  • 失业时可领取失业金,保障基本生活
  • 公司需在雇佣员工10日内提交《雇用保险适用事务所设置届》
  • 类似中国的失业保险
  • 4. 劳灾保险(工伤保险)

  • 保障工作相关伤害/疾病的医疗费用及补偿
  • 完全由雇主承担保费
  • 包含上下班途中的事故
  • 主要特点

  • 强制加入:所有企业必须为员工参保,个体经营者需加入国民保险
  • 高覆盖率:包括在日外国人也必须参保
  • 海外医疗:持日本医保可在指定海外医疗机构申请报销
  • 严厉罚则:未参保企业可能面临50万日元以下罚金或6个月监禁
  • 与中国的"五险一金"相比,日本缺少生育保险(已纳入健康保险),但多了介护保险(65岁以上适用)。保险费分担机制中,健康保险和厚生年金均为劳资双方各半负担。

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