工伤生育保险如何报销

保险车险 2025-09-04 07:12www.baoxiank.com养老保险

1. 工伤认定

单位需在事故发生后30日内向社保部门申请认定。

若单位未及时申请，职工或其亲属可在1年内自行申请。

2. 劳动能力鉴定

伤情稳定后需申请鉴定，以确定伤残等级及待遇标准。

3. 报销材料

工伤认定书、医疗费发票、病历资料、劳动能力鉴定书等。

4. 待遇范围

医疗费全额报销，另含住院伙食补助、停工留薪工资等。

伤残补助金、津贴等需根据鉴定结果发放。

1. 报销条件

需连续缴费6-12个月（各地要求不同）且符合计划生育政策。

2. 材料准备

女职工：身份证、出生证、医疗票据、出院小结等。

男职工配偶报销：需额外提供配偶失业证明。

3. 流程

产假结束后30天内，通过单位或本人向社保机构提交申请。

部分医院支持直接结算，无需垫付。

4. 待遇范围

产检费（限额1500-5000元）、分娩费（顺产1800元起）、生育津贴（按产假天数计算）。

两地政策差异较大，建议提前咨询当地社保部门。

- 材料需真实完整，缺失可能影响报销进度。

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