社保个人交多少公司交多少

五险一金概览：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险与生育保险

在日常生活与工作中，我们常听到“五险一金”这一说法，它涉及我们每个人的福利保障。究竟这些保险是如何缴纳的呢？让我们一起来了解一下。

养老保险

单位缴纳比例：16%-20%（多数地区为16%），为你的未来退休生活保驾护航。

个人缴纳比例：全国统一为8%，为自己积累养老资金。

医疗保险

单位缴纳：关爱你的健康，比例在6%-10%（常见为8%-9%）。

个人缴纳：2%，全国统一标准，确保你的医疗费用有所保障。

失业保险

单位缴纳：为你提供失业时的经济支持，缴纳比例为0.5%-2%（多数为1%）。

个人缴纳：0.2%-0.5%，为自己备份一份失业保障。

工伤保险

这是一项为工作者提供的保障。单位缴纳比例根据行业风险核定，范围为0.2%-1.9%。个人无需承担费用。

生育保险

为了新生家庭的幸福，单位需要缴纳0.8%-1%的比例。个人同样无需承担。

注意事项：

1. 各地区政策有所差异，例如北京、上海等地可能会有特定的调整。

2. 工伤保险和生育保险的费用完全由单位承担。

3. 具体缴纳比例还需以当地社保部门的政策为准。

若您想深入了解所在地区的具体政策，建议您咨询当地的社保局，或者登录国家社会保险公共服务平台进行查询，获取最准确、最详细的信息。五险一金，关乎每个人的切身利益，了解清楚，保障自己。