怀孕请事假保险 怀孕后请事假公司会买五险一金吗?

投资理财 2025-09-02 15:43www.baoxiank.com养老保险

怀孕期间请事假,公司仍需依法为员工缴纳五险一金。根据《社会保险法》,劳动关系存续期间,用人单位不得因女职工怀孕而减免社保缴纳义务,个人和单位需按比例分别承担费用。

具体说明:

1. 五险一金缴纳规则

  • 产假期间:社保和公积金由单位通过正常渠道缴纳,个人部分从工资扣除。
  • 事假期间:若劳动关系未解除,单位仍需继续缴纳,但个人部分可能需自行补缴(如事假期间无工资)。
  • 2. 生育保险待遇

  • 需满足连续缴费条件(如6-12个月)方可享受生育津贴、医疗费报销等福利。
  • 2025年补贴包括产检报销(600-3000元)、生产费用报销(2000-0元)及产假生活补助(按公司平均工资计算)。
  • 3. 注意事项

  • 国企或正规企业通常严格履行缴纳义务,但需确认事假是否影响社保连续性。
  • - 若单位拒缴,可向劳动部门投诉维权。

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