企业职工养老保险将实现省级统筹

近日，我省正式颁布了《进一步规范企业职工基本养老保险省级统筹制度的实施意见》。这一重要文件的出台，旨在以养老保险政策统一为基础，构建以基金省级统收统支为核心的省级统筹制度，从而确保养老保险制度的稳健发展。这一改革举措，将为我省的企业职工提供更加稳定可靠的养老保障。

该《意见》对企业职工基本养老保险的缴费基数进行了明确。缴费基数的上下限将以全省上年度城镇就业人员的平均工资为基础进行计算，具体范围设定在平均工资的60%至300%。参保单位和个人将遵循统一的缴费比例和缴费基数核定政策。自2020年1月1日起，企业职工基本养老保险的结算年度正式调整为自然年度，这无疑为参保单位和个人带来了更加明确和便利的管理。

我省高度重视养老基金的安全与规范运作，因此将养老“钱袋子”归集至省级专户进行管理。从2020年1月1日起，全省企业职工基本养老保险基金的各项收入，包括征缴收入、财政补贴收入、利息收入以及委托投资收益等，都将全部归集到省级社会保障基金财政专户。

值得一提的是，我省将充分利用“互联网+”技术和大数据管理的优势，对养老保险省级统筹工作进行全面升级。我们将在2019年年底前实现养老保险数据的集中管理，并在2020年年底前全面应用省级集中的社会保险信息系统。我们还将建立多渠道公共服务体系，推进电子社保卡的建设，使参保人员能够网上申办和查询养老保险业务。相关部门如人力资源和社会保障、财政、税务、银行等，将进行系统的无缝对接和互联互通，确保数据资源的省级集中管理，并与国家及地方有关部门进行数据共享，以规范省级统筹基金收支行为。

这一改革是对我省养老保险制度的一次重大改革和深化，充分展现了我省对企业职工养老保险工作的重视。我们坚信，随着这一制度的顺利实施，将为我省的企业职工提供更加稳定、更加高效的养老保险服务，切实保障每一位参保人员的权益。让我们共同期待这一制度为我省的养老保险事业注入新的活力，为我省的企业职工构筑更加坚实的养老保障之基。