企业职工工伤保险条例

1. 参保范围

中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体等组织及个体工商户，均需为全体职工或雇工缴纳工伤保险费。用人单位未依法参保的，发生工伤后需自行承担费用。

2. 工伤认定情形

以下情形应认定为工伤：

3. 待遇与赔偿

工伤保险基金支付范围包括：

职工因工外出下落不明时，前3个月照发工资，第4个月起由基金支付抚恤金。

4. 争议处理

若用人单位不认可工伤，家属可在1年内直接申请认定。超期未认定的，用人单位需全额赔偿。