劳动保险条例实施细则2024修正案属于法律还是行政法规

《劳动保险条例实施细则2024修正案》的性质需要结合《劳动保险条例》的立法背景和现行法规体系来分析：

1. 《劳动保险条例》原属性

该条例由政务院于1951年颁布，1953年修正，属于行政法规。其配套的《实施细则修正草案》作为对条例的具体补充，同样具有行政法规效力。

2. 2024年法规废止情况

根据令第777号，《劳动保险条例》已于2024年5月1日废止。废止原因是其内容已被《社会保险法》《工伤保险条例》等新法律法规取代。

3. 现行法律体系中的定位

当前公开信息未显示或部委新发布过该细则修正案，需注意核实文件来源及发布主体。建议通过[中国网]或[人社部官网]查询权威文件。