工伤后续赔偿哪些方面

社保知识 2025-09-20 06:40www.baoxiank.com养老保险

工伤后续赔偿主要包括以下方面,具体会根据伤情程度(一般伤害、伤残或工亡)和工伤保险缴纳情况有所不同:

一、医疗相关费用

1. 医疗费:符合工伤保险目录的治疗费用全额报销

2. 住院伙食补助费:按当地标准(通常20-50元/天)由工伤保险基金支付

3. 交通食宿费:需经批准的外地就医产生的合理费用

4. 康复治疗费:经评估后的康复费用由基金支付

5. 辅助器具费:假肢、轮椅等经劳动能力鉴定委员会确认后报销

二、停工留薪期待遇

  • 工资福利:原待遇不变,由单位按月支付,最长24个月
  • 生活护理费:需护理的按护理等级发放(基金或单位支付)
  • 三、伤残赔偿(需劳动能力鉴定)

    1. 一次性伤残补助金:按伤残等级×当地月工资标准

    2. 伤残津贴:1-4级由基金按月发,5-6级由单位发放

    3. 一次性工伤医疗补助金:离职后由基金支付

    4. 一次性伤残就业补助金:离职后由单位支付(5-10级)

    四、工亡赔偿

  • 丧葬补助金:6个月统筹地区平均工资
  • 供养亲属抚恤金:按月发放给符合条件的亲属
  • 一次性工亡补助金:上年度全国城镇居民可支配收入的20倍
  • 注意事项

  • 单位未参保时所有费用由用人单位承担
  • 赔偿标准可能因地区和政策存在差异,建议咨询当地社保部门或律师
  • 如需了解具体计算方式或流程,可进一步提供伤残等级或所在地区信息。

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